Text

Power & Influence = Kekuasaan dan Pengaruh : Bukan Sekedar Otoritas Formal

---

Buku Power & Influence = Kekuasaan dan Pengaruh : Bukan Sekedar Otoritas Formal karya John P. Kotter mengulas tentang bagaimana individu dapat menggerakkan, memimpin, dan mencapai tujuan dalam organisasi yang kompleks, bahkan ketika mereka tidak memiliki otoritas formal atau jabatan tinggi.
Berikut adalah poin-poin penting sinopsis buku tersebut:
Inti Permasalahan ("Power Gap"): Kotter menyoroti bahwa dalam dunia kerja modern, tanggung jawab seringkali melampaui otoritas resmi. Banyak orang terjebak dalam "kekosongan kekuasaan" (power gap)—situasi di mana mereka membutuhkan bantuan orang lain (rekan kerja, bawahan, bahkan atasan) untuk menyelesaikan pekerjaan, tetapi tidak memiliki kontrol langsung atas mereka.
Kekuasaan vs. Otoritas Formal: Buku ini menekankan bahwa kekuasaan sejati (power) bukanlah sekadar otoritas formal (legitimate power) yang diberikan oleh jabatan. Kekuasaan yang sesungguhnya adalah kemampuan untuk memengaruhi orang lain (influence) guna mencapai tujuan.
Cara Membangun Pengaruh: Kotter memberikan panduan tentang cara membangun basis kekuasaan melalui:
Hubungan Lateral: Membangun relasi yang baik dengan orang-orang di luar tim atau hierarki langsung.
Keahlian dan Informasi: Menjadi seseorang yang memiliki pengetahuan atau keterampilan khusus yang dibutuhkan.
Reputasi dan Kredibilitas: Membangun kepercayaan agar orang lain bersedia bekerja sama.
Strategi Manajemen: Buku ini mengajarkan cara mengelola hubungan ke atas (kepada atasan), ke samping (rekan kerja), dan ke bawah (bawahan) untuk memobilisasi orang-orang di sekitar guna menciptakan hasil yang luar biasa.
Menghindari Jebakan: Buku ini juga memberikan panduan untuk menghindari dua ekstrem: naïf (terlalu percaya diri dan tidak waspada) dan sinis (terlalu curiga dan tidak percaya) terhadap dinamika kekuasaan.
Secara keseluruhan, buku ini memberikan wawasan tentang bagaimana menggunakan pengaruh tanpa harus menyalahgunakannya, serta bagaimana menjadikan dinamika kekuasaan bekerja untuk Anda, bukan melawan Anda.

Bibliografi: hlm. 205-210
Index: hlm. 211-214

Label: Ulasan AI-assisted diverifikasi oleh Eka Alaina, S.I.Pust. 23 Februari 2026.

---

Ketersediaan

Informasi Detail

Judul Seri

-

No. Panggil

SR 303.34 KOT p

Penerbit

Jakarta : PT. Prenhallindo., 1997

Deskripsi Fisik

x + 214 hlm.; 15 x 23 cm

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

979-8901-43-6

Klasifikasi

303.34

Tipe Isi

text

Tipe Media

unmediated

Tipe Pembawa

volume

Edisi

-

Subjek

Leadership
Kepemimpinan

Info Detail Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

John P. Kotter

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar